省教育厅日前印发了《海南省中小学教师职业行为负面清单》等4个师德师风建设文件，健全师德师风建设长效机制，为形成良好师德师风、营造风清气正育人环境奠定坚实基础。
其中，《海南省中小学教师职业行为负面清单》《海南省幼儿园教师职业行为负面清单》，对中小学、幼儿园教师存在违反教师职业道德的行为进行了明确;《海南省中小学教师违反职业道德行为处理实施细则(2020年修订)》《海南省幼儿园教师违反职业道德行为处理实施细则》，对违反教师职业道德行为的处理原则、权限和程序，以及中小学、幼儿园及主管部门违反工作纪律行为的处理办法作出规定。
根据文件，歧视、侮辱、不公平公正对待以及虐待、伤害学生的，索要、收受学生及家长赠送的礼品礼金、有价证券及支付凭证等财物或参加由学生及家长付费的宴请、旅游、娱乐休闲等活动的，组织、参与有偿补课或为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息的，在工作时间从事炒股、经营微商、玩游戏等与工作无关事项的，都属于违反教师职业道德行为。
违反教师职业道德行为的教师，受处分期间暂缓教师资格定期注册，行为严重甚至被依法判处刑罚的，最高可给予开除处分，并被取消教师资格且不能重新取得。
